Služby

SPOLEČNĚ VYTVOŘÍME TO NEJLEPŠÍ.

Péče je naší každodenní prací - a přesto je pro nás péče mnohem víc.

Nesoustředíme se jen na nejneobvyklejší operace nebo nejnovější vybavení, ale na lidi. A tím myslíme pacienty, ale především naše týmy. Nejsme totiž osamělí bojovníci, jsme týmoví hráči. Držíme při sobě - zejména když jde do tuhého. A společně dosahujeme věcí, které se zdají být nemožné. Jeden s druhým. Jeden pro druhého.

Zajímá vás to?
Nejprve si tedy promluvme o faktech:

Arberlandkliniken Service GmbH je dceřinou společností 100% společnosti Arberlandkliniken se sídly ve Zwieselu a Viechtachu, která se zaměřuje především na poskytování služeb v nemocničním sektoru. Mezi ně patří úklidové služby, kuchyňské služby, archivace, příprava lůžek, prádelenské služby a další služby.

Plat a dovolená

Společnost Arberlandkliniken Service GmbH má vlastní model odměňování. Ten se řídí kolektivní smlouvou pro veřejnou službu (TVöD/VKA). Nabízíme 30 dní rekreační dovolené.

  • Program "Zaměstnanci nabírají zaměstnance
  • Odměna závislá na výkonu
  • Zvláštní roční platby

Firemní kultura

Možná jste si toho už všimli: Klademe důraz na KOMUNIKACI (doslova). Proto neustále posilujeme naše týmy a praktikujeme otevřenou komunikaci, aby zaměstnanci mohli sdílet své názory. Mimo kliniku se také setkáváme na společném letním večírku zaměstnanců nebo na každoročním programu akcí s širokou nabídkou aktivit, jako jsou výlety na kánoích, kurzy vaření nebo pěší túry.

  • Zvýhodněné stravování v našich jídelnách
  • Rozsáhlý program akcí pro zaměstnance
  • Kampaně pro řízení zdraví společnosti řízení zdraví
  • Leasing jízdních kol
  • Firemní výhody

Školení a rozvoj

Tým je tak silný, jak silný je jeho nejslabší člen - zní to trochu přehnaně, ale v praxi to tak opravdu je. Proto rádi investujeme do rozvoje našich zaměstnanců, týmů, oddělení i celé společnosti.

Vývoj:

  • Roční hodnocení zaměstnanců
  •  Zaměstnanecké průzkumy
  • Správa nápadů a týmové rady

Další vzdělávání a odborná příprava:

  • Strukturovaný systém interního školení
  • Podpora při dalším vzdělávání (např. kuchař specializující se na dietní stravování)
  • Strukturovaná podpora a povyšování manažerů
  • Interní program pro vedoucí pracovníky

Váš kariérní plán bude stanoven společně s odpovědným manažerem a bude doprovázen pravidelnými schůzkami se zpětnou vazbou, abychom mohli reagovat na vaše individuální problémy.

Arberland Klinik - Happy Family

Rodina a volný čas

I ta nejlepší práce je a zůstává v našem životě jen podružnou záležitostí a měla by se ideálně skloubit s našimi představami o rodině a volném čase. 

  • Pracovní místa v regionu s příznivými životními náklady a vysokou rekreační hodnotou
  • Péče o děti Zwieseler Woidspotz'n & Malé hvězdičky
  • Vytvoření skupiny skokanů
  • Různé modely na částečný úvazek, které vyhovují vaší osobní situaci
  • Poradenské služby pro zaměstnance v oblasti péče, rodiny a kariéry.
  • Individuální plánování při práci na směny
  • Bezplatná WLAN pro zaměstnance
  • Leasing jízdních kol

Najděte si nyní vhodnou pozici

Kontaktujte nás ještě dnes

Různé možnosti použití - podle toho, co vám nejlépe vyhovuje.

Arberland Kliniken Viechtach - Eva Schreder
Eva
schreder

Vedoucí náborového procesu

Lena
Heller

Nábor zaměstnanců

Gertraud
Angličtina

Centralizovaná správa žadatelů

Patricia
Grygier

Náborový pracovník, integrační pracovník